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  • 健診者: 楊OO
    年資:2~3年累計工作經驗
    學歷:研究所
    科系:企業管理學類

    求職建議:

    求職者您好: 履歷建議: 1.履歷照片建議作更換,會計相關工作的形象,建議將照片盡量更換為正式服裝之形象,以突顯您的專業。 2.您的自傳架構及內容皆已相當不錯,可以從現階段內文當中充分看到您對會計工作的想法以及過往的工作經驗,因此在自傳內容部分,僅適當針對部分內容進行微幅調整及修飾,以利於審閱履歷者閱讀。 3.在工作經歷上,建議顯示過往工作的事務所經歷以及工作的主要負責職務範圍和內容,另外在工作區間上,無論前面的正職時期,或者後面的工讀時期,皆可設定為同一工作區間,如此一來近3年的事務所工作經歷,看來較為完整。

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  • 健診者: 胡OO
    年資:3~4年累計工作經驗
    學歷:研究所
    科系:財務金融學類

    求職建議:

    求職者您好: 履歷建議: 1.自傳基本架構皆相當完整,僅稍作文字潤飾及排版修整;在工作經驗部分,由於最近一份工作時間較長,建議加重描述任職期間具體工作表現、相關成效,而將其他份工作經歷以概要方式,在其後帶過即可。 2.現階段求職,倘若有較為明確的目標、方向,好比說有針對特定產業範圍之業務工作尋找,那麼在未來規劃之部分,建議說明清楚,以及在自傳第一段及將自己現有之工作能力、優勢、目標作簡要整理,以讓企業在審閱自傳時,第一時間即能一目了然。

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  • 健診者: 吳OO
    年資:8~9年累計工作經驗
    學歷:研究所
    科系:貿易學類

    求職建議:

    求職者您好: 履歷建議: 1.您的英文已寫得相當完整,建議您將英文上的相關資訊適當轉換為中文自傳內容,並增加在列點呈現具體實際績效及未來轉職規劃的清楚方向說明,即為一封優秀的國外業務履歷範本。 Q&A Q1.已婚,是否會讓應徵公司擔心後續有可能懷孕請產假,而減少工作機會呢?該如何說明這部份? A: 老實說您的考量確實也會是未來應徵公司所擔心的部份沒有錯,但是企業對於應徵者的專業能力信任並不會因為其已婚或可能懷孕請產假這部份而有所打折扣,主要企業會擔憂考量的原因是在於,假設今日您是公司關鍵的專業人才,而在剛進公司不久後,即碰到懷孕生產及育嬰留停的狀況,那麼企業基於兩性平等保護法的限制,本就應有提供產假及育嬰假的義務,但卻會對於公司的業務產生停滯、停擺或需增聘短期人力而增加人事成本的狀況,這對於公司在執行任用決定上也是相當為難的, 因此建議您在自傳及面試過程當中即可明確表明,近期內是否有生育計畫,未來是否有明確預計於幾年內有生育計畫,家人是否支持您的事業,生育計畫是否會影響到事業的決策,建議不要是在剛轉換公司後的一年內,除會減少面試機會外,如若是瞞著不說等到事實發生,也會造成觀感不佳的狀況, 生育是人生必經過程,企業及國家皆有義務支持鼓勵員工生育,雖要在能夠兼顧事業狀況下同時計劃生育並不容易,但在職業轉換的過程當中,只要能夠盡到先行告知的義務並且適當規劃,也讓企業有事先規劃人力的緩衝時間,那麼相信多數企業對於內部員工生育皆有相對的福利政策支持,並不會有所反對的。 Q2.在面試過程中要如何表現談吐能力及專業,以顯現自己的企圖心進而增加錄取機會呢? A: 稚氣的外表雖可能造成業務在第一線面對客戶時產生些許刻板印象,但是在工作職場上,尤其以國外業務的工作來看,專業知識、團隊融入、領導能力、多元發展能力、國際移動力以及實際工作績效的表現還是佔評選時絕大部份的關鍵考量因素,尤其以您過往的資歷來看,您在國外業務的領域上有相對優秀的成績,因此,在面試時,應著重在近年來具體工作事項的描述說明如、所負責業務、開發方式、負責區域、業務涉獵範圍的深度、廣度以及具體為公司帶來的業績表現等項目,以實際可見、量化、可查證的明確績效,來顯現您在所屬職務上的專業是最為具體的,且一般企業在面試關鍵人才時,當進入到最後決選階段,往往都會向前職公司或所提供的推薦人做背景調查,正確而可量化的具體資訊也有利於企業在背景調查時的徵信。 而在工作企圖心的顯現,當面試流程進行到詢問未來規劃的部份時,明確的表達對於工作上未來的發展期許,如願意接受更大的業績挑戰、願意承擔更多責任區域及陌生市場的開拓且渴望帶領團隊共創優秀佳績、以及對於應徵公司業務範圍的瞭解,清楚說明為何選擇該公司該職務作應徵並對於未來職涯規劃有明確目標,也相對能顯現出您的積極度與方向性,更能為面試上帶來加分。 上述建議提供您作為參考,期盼對您能有所幫助,謝謝!

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  • 健診者: 曾OO
    年資:2~3年累計工作經驗
    學歷:研究所
    科系:企業管理學類

    求職建議:

    1.履歷自傳最重要就是簡潔厄要,能讓閱讀者迅速看到求職者的經歷強項,因此填寫時要考慮到閱讀者的閱讀便利,例如「歷任工作資歷」宜依時間久近順序填寫。目前曾小姐的寫法是先填20OO的工作,接著是20OO的工作現職,然後又跳到20OO。 2.曾小姐履歷中表明隱藏20OO的前雇主名稱,但其實於自傳中是有揭露畢業後即加入OOOOO(OOOOO股份有限公司),建議若無特別強烈原因,不妨公開該前雇主名稱,以避免閱讀者不必要的聯想。 3.曾小姐為了轉往農會擔任臨時約聘會計組員而離開服務O年O個月的全職工作,不知是否有其他特殊原因,建議補充於自傳內。 4.曾小姐自傳中提到目前因個人生涯規劃決定離開農會回北部工作;建議於「希望上班地點」中刪區非北部地區。 5.幫曾小姐自傳梢作精簡修改如附。 Q&A Q不知道我的履歷哪裡有問題,因為回覆率很低 A:曾小姐的學歷很好,目前想應徵財務人員職缺也有相關經驗,很容易就會有面試機會的,遲未接獲通知是因為過農曆年前雇主召募活動都會較緩慢,所以曾小姐可耐心等候農曆年後。

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  • 健診者: 魏OO
    年資:2~3年累計工作經驗
    學歷:研究所
    科系:財務金融學類

    求職建議:

    1.應徵者請務必貼上正面清晰的照片。 2.自傳的結構較為鬆散,很難對應徵者的特質有所聚焦。因此將內容重新編排與潤飾,讓個人特質養成、學業、工作、自我期許的各個段落能更加清晰、有力的呈現。 3.應徵者的工讀經驗年來未曾間斷,是在學生難得的體驗,可惜自傳中未有提及,相當可惜。因此,將這項寶貴的學習經驗融入自傳中(第二段),並於書寫時凸顯工作中的學習及成長,如此才能彰顯應徵者的個人優勢與特質,也才是自己與其他應屆畢業生差異之處。 4.結語處,將個人的特質以簡潔有力的方式再次強調、將應徵者認真取得多項金融證照的事蹟再次提及,相信能讓業主留下深刻的印象。 Q&A Q1 如何使自傳更優化,以及有哪些需改進? A: 已於上述1-4點中分別說明。 Q2自我介紹的重點? A: 自我介紹時,是”說話”不是演講,所以語詞要自然且口語化,千萬不可如在背誦;自我介紹時,業主想知道的是應徵者的個人特質、優勢,而非家庭背景與成員,因此可由工作的學習,或求學的過程中,以實際的例子切入自己的優勢與技能,來強化自己的特質,讓對方留下深刻印象。可參考自傳第二段及第三段的內容,並加以口語化練習。

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